2022年，河南省卫健委要求二级公立医院必须在2023年电子病历系统应用水平达到四级。电子病历分为 0～8级：0～3级是初级水平，重在数据采集；4～5级是中级水平，重在信息共享；6～8级是高级水平，重在智能支持。4级是考察医院信息系统集成和数据管理的启动级别，意味着医院信息系统整合和数据统一管理基本功能的初步实现，也能够满足医院日常的医疗服务和管理需求。
    为了打赢打好我院电子病历应用升级战，医院领导根据我院实际情况，提早筹谋，做足了充分准备，于今年3月开始拉开“四级电子病历升级战”的帷幕。硬件到位、工程师进驻、人员培训、系统上线升级……一切都有条不紊地进行。 
    电子病历应用四级分为10个大项，含39个小项（16个基本项，23个选择项），我们对医院所有在用系统进行摸排，对照标准，对系统进行整改完善。系统完备了，还必须使用起来，于是我们对全院系统使用科室分批次进行培训，帮助科室能顺利地使用好软件，才能保障数据质量。

电子病历系统分批次培训

院感系统培训

    当系统运行稳定后，我们便马不停蹄地开始准备评级的一系列实证材料，这是一项大工程，也是个细致活，必须按照要求去展示系统功能和数据质量。

 
    为了顺利通过电子病历四级评级，医务科将各科室主任召集到一起，进行再强调、再动员。
10月14日，省级电子病历系统应用水平分级评价专家组来到我院现场核查，根据我院实际情况，提出了很多宝贵意见。最终，我院顺利通过电子病历应用水平四级评审。半年多的迎检过程，我们稳扎稳打，逐步推进，虽然走过弯路，但是每一次的返工都是对系统、对流程的再次审视和思考，也提醒我们工作来不得半点马虎和侥幸。
    今年的电子病历评级已经结束，但这只是信息化建设道路上的一部分，今后我们将进一步借力信息化，实现现代化医院管理目标，促进智慧医院建设。

                                             信息科：葛丽丽