我院被评为市级文明单位标兵

    近日，我院被中共济源产城融合示范区工作委员会，济源产城融合示范区管理委员会授予“市级文明单位标兵”荣誉称号。
    这一殊荣的获得，是医院坚定不移的走质量第一，内涵为主的行医之路。开展文明创建工作有利于单位整体形象，提升干部职工素质，提升行业服务水平，我们要持之以恒的做好创建工作。
    精神文明建设是一项长久的工程，只有起点没有终点。 在文明创建工作中，医院严格遵循示范区文明委文明创建工作标准，坚持“重在建设，以立为本，突出重点，务求实效”的工作方针，始终以文明创建工作统揽工作全局。一是提高认识，提升形象。要坚持更高标准、更严要求，确保精神文明建设获得扎扎实实的成效。二是提高素质，提升服务。以“文明服务我出彩，群众满意在医院”为愿景，不断丰富精神文明建设的内涵，全面提升干部职工综合素质，增强履职尽责能力，提升医务人员服务水平。三是明确职责，全员参与。明确责任，细化措施，既要分工负责，更要协同作战，相互促进，形成上下联动、内外结合，在日常安排上与业务工作同谋划、同部署。四是夯实基础，创新开展。在良好的创建基础上，要提前着手规划，在创建理念、创建品味上再下功夫，在创建载体、创建形式上再搞创新，不断扩大创建成果，凭借实力和能力突出重围载誉而归。五是定期督导，确保成果。思想高度重视，行动高度一致，作风必须严谨，成效取得显著，形成“逢先必争，逢优必创”的良好风气。制定切实可行的督导方案，定期召开推进例会，确保创建工作取得实效。
    我院已连续多年被评为市级文明单位，这是医院精神文明创建活动扎实推进、创新发展的丰硕成果，是对医院创建工作成绩的肯定，是全院职工精诚团结、无私奉献、共同努力的结果。我院将发扬成绩，再接再厉，以人为本，服务至上，创新性地开展工作，力求在为民服务的医疗战线上做出更大的贡献。

办公室：陈晨